試述基于信息化績效考評的優(yōu)勢與不足。
　?、偈芄拘畔⒒潭扔绊懘??；谛畔⒒目冃Э荚u，要求每個參與人員熟練地使用系統(tǒng)，但我國目前大多數(shù)公司的信息化建設(shè)剛剛起步，并且一些員工(特別是信息化操作不是很熟練的人員)對系統(tǒng)不是很了解，因此操作起來比較困難。
　?、艽蟠蠼档土丝荚u成本。基于信息化的績效考評，主要是通過考評過程的自動化來節(jié)約行政管理成本。如無紙化辦公就可節(jié)約大量的行政管理費用。另外，采用這種績效考評模式還有利于實現(xiàn)資源共享，形成行業(yè)規(guī)范。
　　①克服地域性差異給績效考評帶來的問題。
　　【解析】：
　?、诖嬖谛畔踩[患。基于信息化的績效考評要求被考評者、考評者、協(xié)調(diào)人員之間通過信息系統(tǒng)進行聯(lián)系和交流，如果操作不當或出現(xiàn)事故，則會對考評工作造成嚴重打擊，因此需要采取有效的措施進行安全保護。

　　⑤增加了績效考評的保密性。在傳統(tǒng)的績效考評方式下，考評者會擔(dān)心自己對別人的評分信息被泄露，河南考試信息網(wǎng)，特別是在評價上級的時候，因此往往存在顧慮，無法進行真實的評價。而通過信息化的方式，在一定程度上能夠防止別人看到自己的考評記錄，使考評者可以放心大膽地進行考評。
　?、郾３至苏麄€考評過程的適時性和動態(tài)性。一方面，考評者和被考評者可以在網(wǎng)上進行一定的交流，并對考評過程提出修改意見與建議;另一方面，整個考評過程都在信息系統(tǒng)上進行，河南考試信息網(wǎng)，增大了考評過程的靈活性，使考評更加方便快捷。
　　②信息化系統(tǒng)可簡化考評管理工作，降低考評過程的復(fù)雜性。
　　(2)基于信息化績效考評的不足
　　(1)基于信息化績效考評的優(yōu)勢

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